行政、人力资源总监

招聘人数：1-2人 到岗时间：不限 年龄要求：35岁以下 婚况要求：已婚
岗位要求：
1、女性，30-40岁，专科及以上（简历需附照片）；
2、有5年及以上行政、人力资源管理经验，具备人力资源管理和工商管理知识，熟悉国家及当地劳动人事政策及地方性法规（必须符合此项）；
3、为人踏实、稳重，具备良好的职业素养。
4、较强的计划性和实施执行的能力；
5、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力；
6、语言表达、文字书写能力强；
7、有过房产、金融从业经验者优先。
工作内容：
1、负责整个公司人员招聘、试用合同、聘用合同、解聘等工作；
2、负责员工职业规划、培训、公司文化、企业文化的打造；
3、负责公司工作的内外协调；
4、各岗位的月、年目标计划的制定与监督；
5、统一员工的价值观。

年薪8~10万 绩效4~10万=总年薪在12~20万，转正后购买五险一金，配发ipone5s