岗位职责：
1熟悉酒店运营流程！有独立处理酒店的一切事务的能力。
2.完成酒店所确定的各项目标;制定酒店经营方向和管理目标，包括制定一系列规章制度和服务操作规程，并监督贯彻执行。
3.制定酒店一系列价目，对本行业各种动向有高度的敏感性，并采取对策，保证酒店经营业务顺利进行;
任职资格：有行业从业经历3年以上
待遇：月薪4000元 绩效奖金
有意者请将个人简历及近照以电子文档形式发至邮箱： 具体待遇详情及面试时间另行告知约谈！