1、制定分解部门相关指标，合理分解至各个品牌，制定相关谈判策略 ；2、制定市场调研计划，预测市场发展趋势，开发新品牌及收集相关资料 ；3、负责相关楼层或业态招商调整，按时完成相关指标；4、负责相关合同收尾及文档整理工作 ；5、上级领导交代的其他工作内容。
